サステナブルとは

 これからの時代に求められる「サステナブル(持続可能な :“Sustainable” )」という言葉の概念をきちんと整理しておくことは、事業会社、NPO にとっても、また、企業経営に関わるコンサルタントやIT企業にとっても大事なことと思います。そこで、まずは歴史的にこの概念形成の系譜を辿ってみることにします。
 

「サステナブル(持続可能な :“Sustainable” )」の概念形成の歴史

 「サステナブル(持続可能な :“Sustainable” )」の原点は、1987年に国連に提出されたブルントラント報告の “Sustainable development” であると言われています。また、1997年には、 J・エリキントンが、シェルのブレント・スパー石油貯油施設深海投棄問題への第三者委員会の報告書において、企業の社会的責任を “ 環境、社会、経済 ” の3つの視点で捉える「トリプルボトムライン」を提起し、企業として取り組むべき論点が整理され発展してきました。

 一方、今日では、投資家や株主が投資先企業のリスク(投資先企業が名声を失墜するような社会に影響を及ぼす重大な問題を引き起こすリスク)を評価する視点として、あるいは、損失を低減または回避するために、企業のガバナンスが強調されるようになり、企業の社会的責任を “ESG E:Environment、S:Social、G:Governance” で捉えようという動きが広がってきています。

 こうしたグローバルに展開される概念の発展の過程を踏まえ、国際標準化機構(ISO)においても、「ISO26000」(2010.11.1 発行、組織の社会的責任に関するガイドライン規格)を制定し、その中で、“Sustainable development” についても、「地球の生態的制限の範囲内で生活し、未来の世代の人々が自らのニーズを満たす能力を危険にさらすことなく、社会のニーズを満たすことである」と定義しています。
 

当社における「サステナブル(持続可能な :“Sustainable” )」の定義

 当社では、これまでの概念形成の系譜を踏まえて、「サステナブル(持続可能な :“Sustainable” )」 を、以下の様に定義しています。

『今、私達が求める豊かな暮らしだけでなく、将来の世代の人達も、その一人ひとりが求める豊かな暮らしを築いていけること』

 

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